Egal ob Manager oder Mitarbeiter:
 
Einjede:r möchte gerne gut aussteigen.

Übersicht

Das Scheitern von Projekten kann bereits bei einer Misskonzeption oder einem Nicht-Verstehen von Programmier-Strukturen beginnen:

Grundlegende Organisation

Antipattern	Comment	Solution
👨‍🦲 Single Head of Knowledge	Ein einzelner Programmierer muss alle Tasks stemmen, während der Rest nur assistiert.	Aufgaben konzeptionieren und unter mehreren kompetenten Mitarbeitern verteilen.
🍄 Mushroom Management	Management verschanzt sich und lässt Team im Dunkeln	Auf Missstände hinweisen und um klare Worte bitten.
🏃 Meeting Marathon	Effektive Arbeitszeit durch Meetings verringern	Fixe Sprints festlegen
🔨 The “golden” Hammer	Die Orga hat genau eine Lösung für alle Probleme	Speak-Up Mentality einführen

Antipattern	Comment	Solution
🎈 Machtspiele - Body Ballooning	Der Teamleiter hegt innerpolitische Machtspiele	Lauf davon (Danger Dan)
💩 Net Negative Programmer	Assozialer Arsch, der die ganze Gruppe runterputzt	Grenzen aufzeigen oder Mediator hinzuziehen.
🐊 Crocodile Manager	Show Up, Roar, Hide, Hard to Reach	Situation Ansprechen, Lösungen einfordern
🧸 Faux System Architect	The Chosen PIC has not enough skill to proceed	Trainings anbieten und Bereitschaft zur Mitwirkung prüfen